公司对港务区项目部进行企业文化培训

为了让新员工尽快了解、熟悉公司的基本情况、发展历程等企业文化，同时让员工之间增进了解，8月13日公司行政人事部组织，在西安港务区项目部会议室进行了新员工企业文化培训，并举办港务区项目部第三季度员工集体生日会。 一个公司的企业文化是最核心的企业竞争力，更是吸引人才及留住人才的重要因素。由于港务区项目部新员工较多，所以本次培训首先由每位新员工做自我介绍、增加彼此的熟识度，随后由公司行政人事部郭永华对企业文化进行详细讲解。

公司举办数字化办公——钉钉软件应用培训

为提高办公效率，加强员工之间的有效交流，8月7日在公司会议进行了数字化办公——钉钉软件应用的业务培训。此次培训由公司行政人事部主办，行政部主管刘森担任本次培训的主讲。 本次培训主要针对西安高新和灞桥两个项目部，培训的主要目的在于让项目员工更快地熟悉钉钉软件的使用，实现“无纸化”办公和企业高效管理机制。培训会上，培训老师就钉钉软件里考勤、日志、日报等应用向项目人员进行了全面细致、深入浅出的讲解。